Российское машиностроение сталкивается с острой нехваткой специалистов, что вынуждает работодателей поднимать зарплаты. По данным hh.ru, с января по сентябрь 2025 года в отрасли размещено более 110 тысяч вакансий, однако на каждую приходится лишь 1,3 резюме.
Медианная зарплата в тяжелом машиностроении за год увеличилась почти на 10% и достигла 114 тысяч рублей к третьему кварталу 2025 года. При этом работодатели все чаще ищут сотрудников с опытом: доля вакансий для специалистов со стажем от трех до шести лет выросла с 16% до 20%, а предложения для соискателей без опыта сократились до 18%.
Наиболее востребованы рабочие специальности — разнорабочие (9%), слесари, сантехники, токари, фрезеровщики и шлифовщики (по 8%). Эксперты отмечают, что конкуренция за квалифицированных рабочих сегодня сопоставима с борьбой за инженеров, и именно рабочие профессии становятся драйвером рынка труда в отрасли.
